【崗位職責(zé)】
1、主要負責(zé)集團的經(jīng)營規(guī)劃、產(chǎn)銷協(xié)調(diào)、庫存管理及精細化管理四大模塊管理。
2、持續(xù)關(guān)注商業(yè)環(huán)境變化,深入了解公司主營業(yè)務(wù),協(xié)助分析市場格局和專業(yè)領(lǐng)域發(fā)展趨勢,做好戰(zhàn)略承接,并分解、落實戰(zhàn)略任務(wù),根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境變化調(diào)整策略。
3、運用營銷知識技能,有機結(jié)合內(nèi)部供應(yīng)鏈建設(shè)、生產(chǎn)特性和節(jié)奏、庫銷比等多項經(jīng)營要素,行落地化管理,促成相關(guān)部門協(xié)力達成銷售目標(biāo)。
4、根據(jù)集團戰(zhàn)略目標(biāo),分解、制定公司的年度、季度、月度和周運營計劃,任務(wù)下達與考核,同時對計劃執(zhí)行效果監(jiān)督控制。
5、根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境變化與數(shù)據(jù)匯總收集、整理分析,進行運營管理復(fù)盤分析與調(diào)整。
6、負責(zé)協(xié)助生產(chǎn)提升精益管理。
【任職資格】
1、本科及以上學(xué)歷,45歲以內(nèi)(原則上)。
2、生產(chǎn)制造業(yè)背景。10年以上管理經(jīng)驗,有過一線大型公司運營管理工作經(jīng)驗,食品快消行業(yè)優(yōu)先(做過ODM\OEM優(yōu)先)。
3、熟悉整個公司的團隊組建、團隊激勵、體系化管理、目標(biāo)拆解、目標(biāo)完成等管理手段。
4、穩(wěn)定性良好(近兩段任職企業(yè)平均時間不少于3年)。
5、可接受多地出差。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
-
快速消費品
-
1000人以上
-
公司性質(zhì)未知
-
哈市道里區(qū)群力第四大道399號匯智廣場
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2025-12-29 04:55:59
1653人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在吳川人才網(wǎng)上看到的。
